Wielu ludzi decyduje się na naukę danego języka obcego z powodów zawodowych, a co za tym idzie stawia na taki język, który jest mu potrzebny w pracy aktualnej bądź przyszłej, kiedy decyduje się bowiem na chęć zmiany zajęcia zawodowego w najbliższym czasie, albo gdy stoi przed koniecznością postawienia na pracę, która będzie dla niego po prostu bardziej korzystna zarobkowo. W takich sytuacjach nie chodzi często niestety tylko i wyłącznie o to, aby móc pochwalić się empirycznymi zdolnościami mówienia biegle w wybranym języku. Niekiedy przepustką do tego, aby w ogóle wykazać się umiejętnościami, o których tutaj mowa jest zdobycie właściwego certyfikatu, na jaki zatrudniający nas potencjalnie spojrzy, a dopiero później, na tej podstawie zaprosi nas na rozmowę kwalifikacyjną.
Certyfikat językowy warto zdawać chociażby z tego względu, że jest to znakomita opcja dla każdego, kto dopiero co startuje na rynek pracy ale i kto chce utrwalić na nim swoją pozycję oraz decyduje się na to, żeby przekwalifikować się. Niektórzy są zdania, że temat certyfikatów rodzi sprzeczne i kontrowersyjne uczucia, z tego głównie względu, że nie każdy umie aż do tego stopnia materiał typowo szkolny, który życiowo i praktycznie w późniejszej pracy okazuje się zupełnie nieprzydatny. W konsekwencji tego trzeba włożyć w przygotowanie do takiego testu bardzo wiele wysiłku, jednakże ostatecznie efekt jest zadowalający. Nie da się ukryć jednak, że to dla wielu strata czasu, bo co z tego certyfikatu, kiedy na przykład umiejętność biegłego komunikowania się ustnie wcale nie jest aż tak dobrze wyćwiczona jak pisanie i zagadnienia gramatyczne, które jednakże nie są nam aż tak przydatne w pracy.
Autor artykułu: